המפתח להצלחה בעולם ההייטק הוא עובדים טובים ומוכשרים, הבעיה היא שפעמים רבות למעסיקים חסרים הן המשאבים והן הידע המתאים למציאתם של העובדים הטובים ביותר למשרה אותה הם מחפשים. בדיוק בשלב זה נכנסים לתמונה חברות ההשמה אשר אמונות על מציאתם של עובדים אלו ועל שידוכם לחברה המתאימה. חברות השמה הייטק חוסכות כסף רב לחברות והן מעניקות לעובדים הזדמנויות רבות שבתנאים רבים לא היו עומדות בפניהם. העובדה שחברות אלו אינן לוקחות כסף מן העובדים אלא מהחברות גורמת להם להיות מבוקשות עוד יותר. זוהי גם הסיבה מדוע אין לבלבל חברות אלו עם חברות כוח אדם אשר נפוצות במגזרים אחרים ומדוע לעובדים כדאי ומומלץ לפנות לחברות אלו שיסייעו להם למצוא את העבודה המתאימה להם.
חברות השמה – הדרך להתגבר על מכשול הרושם הראשוני
חברות ההשמה משחקות תפקיד חשוב נוסף בעולם ההייטק והוא העובדה שהן מאפשרות לנו להתגבר על מכשול הרושם הראשוני שפוגע ברבים. מחקרים מראים כי כאשר אנו ניגשים, בטח בתחילת הקריירה שלנו, לראיונות עבודה רושם ראשוני משחק תפקיד מרכזי בסיכויי הקבלה שלנו לעבודה. חברת ההשמה עקב מקצועיותה ועקב העובדה כי התהליך בה מוטה לטובת העובד מאיינת רושם זה והופכת אותו ללא רלבנטי בתהליך הקבלה לעבודה. כך גם מי שחושש כי הרושם הראשוני שלו לא טוב, לא צריך לחשוש מכך תודות לחברת ההשמה.
חברת השמה הייטק – למי זה מתאים?
חברות השמה הייטק מהוות את קרש הקפיצה לעולם הטכנולוגי ולא בכדי רבים ממחפשי העבודה מוצאים את עצמם מתחילים קודם כול באפיק זה בכדי למצוא את החברה המתאימה להם. המגזר שנעזר רבות בחברות אלו הוא מסיימי תואר ראשון בתחומים מדעיים כגון הנדסה חשמל והנסת תוכנה. אך לא רק אלו ניתן לראות כי חברות ההשמה מספקות פתרון מעולה גם ליוצאי היחידות הטכנולוגיות בצה"ל אשר מבוקשים מאוד במגזר הפרטי על אף שאין ברשותם תואר כלשהו והכשרתם מתמצה בשירות הצבאי שעברו. חשוב לציין כי גם מי שמעוניין בקריירה שנייה במגזר ההייטק ימצא את מבוקשו בחברות ההשמה ויוכל להיעזר בהם בתחילת דרכו בעולם הטכנולוגי של ימינו.
חשיבות היחס של חברת ההשמה אלינו
כאשר אנו ניגשים לחברת השמה חשוב מאוד כי נוודא שההליך מותאם באופן אישי אלינו וכי אין מדובר בסרט נע של מרואיינים. ככל שהיחס יהיה יותר אישי והמראיין בחברת ההשמה יעמוד על תכונותינו כך סביר שסיכויי הקבלה שלנו לעבודה המבוקשת יהיו טובים יותר וזאת מכיוון שפעמים רבות הדבר תלויי בחברת ההשמה ולא רק בחברה המעסיקה. כחלק מכך לעתים חברת ההשמה תעניק לנו שירותים נלווים כגון שיפור קורות החיים שלנו והכנה לראיונות עבודה בחברות אליהן נתראיין. שירותים אלו גם כן יכולים להוות את ההבדל בין הצלחה לכישלון ויכולים להבטיח את עתידנו המקצועי לפחות בשלב הראשוני בו אנו נמצאים.