יזמים שלא מנוסים בניהול עסקים טועים לחשוב שהמשרד שאותו הם שוכרים הוא הדבר החשוב ביותר. בפועל, בעלי עסקים יודעים שמשרדים להשכרה הם כמובן נושא קריטי – אך ממש לא העניין היחיד שצריך לבדוק. בסופו של דבר, המשרד הוא רק כלי שאמור לשרת את העסק ולכן אפשר כל הזמן לשנות ולחדש אותו. מנגד, מה שבאמת חשוב זה האופן שבו מקימים את העסק ומייצרים עבורו קהל לקוחות שלב אחרי שלב.
החדשות הטובות עבור בעלי עסקים חדשים הן שיש המון משרדים להשכרה ושלא אמורה להיות בעיה למצוא אותם. זה אומר שגם אם בעלי עסקים לא רוצים להשקיע זמן ומשאבים בהשוואה בין משרדים, הם יכולים לפנות לאנשי מקצוע ולהעביר אליהם את האחריות. מאותו רגע והלאה, הנושא של משרדים להשכרה עובר לטיפול מקצועי ובעל העסק ממשיך להתעסק רק במה שהוא מתמחה בו.
להתחיל בקטן ולהפוך לעסק קטן
כל עסק מתחיל את הפעילות שלו כעסק קטן. רק לעיתים רחוקות יש עסקים שמוקמים כאשר יש להם המון לקוחות, וגם זה קורה על רקע גיוס הון המוני או מימון של הבנקים ושל חברות הלוואות ומינוף. אם לא רוצים להיכנס למצב כזה אלא לבצע את תהליך הגדילה שלב אחרי שלב, צריך להתאזר בסבלנות וכמובן להתחיל בקטן לפני שממשיכים הלאה.
המטרה של בעלי עסקים היא להפוך לשלאגר בתחום הידע שלהם. בשביל זה הם צריכים משרד להשכרה ברמה גבוהה, אך חשוב יותר שתהיה להם את ההתמחות הנדרשת. בעזרת התמחות במוצר או בשירות, בעלי עסקים יכולים להציג יתרונות שיש להם מול המתחרים ולבדל את עצמם. לאחר תקופה מסוימת, הבידול מבטיח שהלקוחות יחזרו אל העסק כדי לקבל ממנו את השירות או לקנות ישירות דרכו את המוצר.
במילים אחרות, השאיפה להפוך לשלאגר משותפת לכל בעלי המשרדים אך רק מעטים יודעים כיצד לממש אותה. גם היתרונות של תהליך גדילה שלב אחר שלב משותפים לכולם וגם כאן צריך לבחון כל מקרה לגופו.
עם מי מתייעצים לגבי עסק חדש?
הקמת עסק היא תהליך מורכב שכרוך בהשקעה של זמן, משאבים ואנרגיה. מלבד ההקמה של העסק על ידי רכישת המוצרים או שכלול השירותים, צריך להתנהל מול הרשויות וגם לבצע את ההיערכות הבירוקרטית מול מס הכנסה, המוסד לביטוח לאומי ומע"מ. בכל אחד מהשלבים האלה, ייתכן ולבעלי עסקים חדשים לא תהיה ברירה אלא להתייעץ עם אנשי מקצוע ולשלם על השירות שלהם.
אפשר להתייעץ עם עורך דין לקראת הקמת עסק חדש וניתן גם לערב רואה חשבון. במקביל, רצוי לפנות אל חברה שמתמחה בנושא של משרדים להשכרה ולבדוק אפשרויות גיוס מול חברות כוח אדם. אם עושים את הכל שלב אחרי שלב, מצליחים להתחיל בקטן ולהפוך לשלאגר עם יתרונות אמיתיים.