מיכל אבינתן מעידה, כי כמנהלת באגף מערכות מידע ותקשוב, היא מצליחה לתמרן בין קריירה וניהול מחלקה לבין ניהול בית ומשפחה. כאחת שמוקפת נשים בתפקידי ניהול היא מעידה: זו "סביבת עבודה נוחה לנשים מנהלות". זהו סיפורה האישי המפורסם לרגל חודש הנשים המפורסם במסגרת חודש הנשים בחברת החשמל
מיכל אבינתן
שמי מיכל אבינתן ואני נשואה לשלומי, מהנדס אזרחי, ואימא ליעל (31), איתי (29) ועודד (24).
בחברת החשמל אני מנהלת את מחלקת מערכות מידע למשאבים ארגוניים ופרויקט "מאור", המהווה פלטפורמה ארגונית מרכזית לניהול עובדים ותקציבים.
לחברת החשמל הגעתי לפני 23 שנה, לצורך פרויקט מחשוב חדש שהחל, ומאז מילאתי מספר תפקידים בחברה, ביניהם מנהלת מערכת תקציב יעדים, מנהלת קדם פרויקט ERP, מנהלת התחום הפיננסי ב"מאור" ומזה חמש שנים, כאמור, שאני מנהלת מחלקת מערכות מידע למשאבים ארגוניים ומנהלת את פרויקט "מאור".
האגף בו אני עובדת – אגף מערכות ידע ותקשוב, הינו סביבת עבודה נוחה לנשים מנהלות. במסגרת פרויקט "מאור" רוב רובן של תפקידי הניהול מבוצעים על ידי נשים (9 מתוך 12) – כולן מוכשרות וחרוצות. לא אחת ניתן למצוא סביב שולחן הדיונים נשים בלבד!
כנשים, אנו גם משמשות אימהות ומנהלות, במקביל לעבודה, גם משפחה ובית. ובכל זאת – כולן מצליחות למלא את תפקידן המקצועי מצוין ולתמרן יפה ובהצלחה בין שני התפקידים.
בשעות הפנאי שלי אני עוסקת בגינון. לאחרונה התחלתי לטפח גינת ירקות ובזמן הפנוי המעט שעוד נשאר אני לומדת ערבית ספרותית, מתוך כוונה להירשם ללימודי תואר שני בתולדות המזרח התיכון.
בנוסף, אני עוסקת גם מעט בספורט – פילטיס וריצה, כשבשלב הנוכחי אני מגיעה לארבעה קילומטרים בלבד.
מיכל אבינתן היא מנהלת מחלקת מערכות מידע למשאבים ארגוניים ופרויקט מאור באגף מערכות מידע ותקשוב של חברת החשמל
